شبكة النبأ المعلوماتية

المالية تدرس مقترحات لنظام رواتب الموظفين بعد جائحة كورونا

twitter sharefacebook shareالأثنين 20 نيسان , 2020210

أكدت الامانة العامة لمجلس الوزراء، اليوم الاثنين، ان وزارة المالية تدرس ﻣﻘﺘﺮﺣﺎت ﺗﻐﻴﻴﺮ ﻧﻈﺎم اﻟﺮواﺗﺐ، مبينة ان ذلك جاء وفق المتغيرات الاقتصادية الاخيرة.

وقال المتحدث اﻟﺮﺳﻤﻲ ﻋﻦ ﻣﻜﺘﺐ اﻻﻋﻼم واﻻﺗﺼﺎل اﻟﺤﻜﻮﻣﻲ ﻓﻲ اﻷﻣﺎﻧﺔ العامة للمجلس ﻋﻼء ﺟﻠﻮب اﻟﻔﻬﺪ في تصريح لجريدة الصباح تابعته وكالة النبأ للإخبار، إن "وزارة المالية ﺗﺪرس ﻣﻘﺘﺮﺣﺎت ﺗﻐﻴﻴﺮ ﻧﻈﺎم اﻟﺮواﺗﺐ وﻓﻖ المتغيرات اﻷﺧﻴﺮة ﻓﻲ اﻻﻗﺘﺼﺎد وﻫﺒﻮط أﺳﻌﺎر اﻟﻨﻔﻂ واﻷزﻣﺎت اﻟﺘﻲ ﺗﻤﺮ ﺑﻬﺎ اﻟﺒﻼد".

وأضاف اﻟﻔﻬﺪ، ان "اﻟﻠﺠﻨﺔ المالية ﺗﺪرس ﻣﻊ ﺧﺒﺮاء ﻓﻲ وزارة المالية ﻋﺪة ﻣﻘﺘﺮﺣﺎت وﺣﻠﻮل ﻋﻠﻰ ﺗﻐﻴﻴﺮ ﻧﻈﺎم اﻟﺮواﺗﺐ، وﻣﻦ اﻟﺨﻴﺎرات المطروحة ﺑﺸﻜﻞ ﻏﻴﺮ رﺳﻤﻲ ﻣﺘﻤﺜﻠﺔ ﺑﺘﻐﻴﻴﺮ اﻟﺮواﺗﺐ ﺑﻨﺴﺒﺔ 25% ﻟﺠﻤﻴﻊ الموظفين أو اﻟﻠﺠﻮء اﻟﻰ اﻻدﺧﺎر اﻹﺟﺒﺎري أو ﺗﺨﻔﻴﺾ المخصصات ﻏﻴﺮ اﻟﺜﺎﺑﺘﺔ ﺿﻤﻦ اﻟﺮواﺗﺐ؛ ﻓﻬﺬه ﻛﻠﻬﺎ ﺧﻴﺎرات ﻣﺪروﺳﺔ ﺳﺘﻌﻤﻞ اﻟﺤﻜﻮﻣﺔ ﻋﻠﻰ اﺧﺘﻴﺎر أﻓﻀﻠﻬﺎ".

وتابع، إنﱠ "ﻫﺬا اﻷﻣﺮ ﻣﺘﺮوك ﻟﻠﺤﻜﻮﻣﺔ اﻟﺠﺪﻳﺪة ﺣﻴﺚ ﺳﺘﻘﺪم ﻣﺴﻮدة ﻗﺎﻧﻮن الموازنة وﻓﻴﻬﺎ ﻣﻘﺘﺮﺣﺎت وﺣﻠﻮل ﻟﺘﻐﻴﻴﺮ واﻗﻊ ﺣﺎل الموازنة اﻟﺘﻲ تعاني من عجز كبير - ﻗﺒﻞ أزﻣﺔ ﻛﻮروﻧﺎ وﻫﺒﻮط أﺳﻌﺎر اﻟﻨﻔﻂ - حيث ﻳﻘﺪر اﻟﻌﺠﺰ بـ40 ﻣﻠﻴﺎر دوﻻر، وﻫﻨﺎك اﻟﺘﺰاﻣﺎت ﺧﺎرﺟﻴﺔ ﺑﺘﺴﺪﻳﺪ أﻗﺴﺎط اﻟﺪﻳﻮن اﳌﻤﻨﻮﺣﺔ ﻟﻠﻌﺮاق".

وﻛﺎن ﻋﻀﻮ اﻟﻠﺠﻨﺔ المالية اﻟﻨﻴﺎﺑﻴﺔ ﺟﻤﺎل ﻛﻮﺟﺮ، أﻛﺪ ﻓﻲ ﺣﺪﻳﺚ، أﻣﺲ، أنﱠ "أﺣﺪ المقترحات ﻟﺤﻞ اﻷزﻣﺔ اﻻﻗﺘﺼﺎدﻳﺔ ﻓﻲ اﻟﺒﻼد ﻫﻮ اﻟﻠﺠﻮء اﻟﻰ اﻻدﺧﺎر اﻻﺟﺒﺎري للموظفين".

وﻗﺎل جمال جوكر، إن "اﻟﺪوﻟﺔ ﻟﻴﺲ أﻣﺎﻣﻬﺎ ﺣﻠﻮل ﺑﺪﻳﻠﺔ ﻛﺜﻴﺮة، ﻷنﱠ ﺗﻌﻈﻴﻢ الموارد ﻋﻤﻠﻴﺔ ﻟﻴﺴﺖ ﺳﻬﻠﺔ ﻓﻲ وﻗﺖ ﻗﻴﺎﺳﻲ، ﻣﺎ ﻳﺠﻌﻞ اﻟﺪوﻟﺔ أﻣﺎم ﺧﻴﺎرات ﻣﺤﺪودة ﻣﻦ ﺑﻴﻨﻬﺎ اﻟﻠﺠﻮء اﻟﻰ اﻻﺣﺘﻴﺎﻃﻲ اﻟﺒﻨﻜﻲ واﻻﻗﺘﺮاض ﻣﻦ اﻟﺒﻨﻮك اﻟﻌﺮاﻗﻴﺔ".

وأضاف، ان "إﺣﺪى اﻟﻄﺮق اﻟﺘﻲ ﺗﻤﺖ ﻣﻨﺎﻗﺸﺘﻬﺎ ﻟﻜﻦ ﻟﻢ ﺗﺼﺒﺢ ﻗﺮارا ﻫﻲ اﻟﻠﺠﻮء اﻟﻰ اﻻدﺧﺎر اﻹﺟﺒﺎري، ﻟﻜﻦﱠ ﻧﻘﻄﺔ اﻟﺨﻼف ﻓﻲ ﻫﺬا اﻟﺨﻴﺎر ﻫﻮ ﻣﻦ ﺳﻴﺸﻤﻠﻪ اﻻدﺧﺎر"،مشيرا اﻟﻰ "أﻧﻨﺎ ﻓﻲ اﻟﻠﺠﻨﺔ المالية النيابية ﻟﺴﻨﺎ ﻣﻊ اﻻدﺧﺎر ﻟﺠﻤﻴﻊ ﺳﻠﻢ اﻟﺮواﺗﺐ وﻟﻜﻦ ﻟﻔﺌﺎت ﻣﺤﺪودة".

تحرير: فاطمة صالح

اشترك في قناة وكالة النبأ على التلجرام لمتابعة آخر الأخبار
https://t.me/Annabaa_News_Agency
التعليقات